Načasování vydání potvrzení o dočasné invaliditě v důsledku těhotenství a porodu je určeno přítomností komplikací. Při běžném dodání se potvrzení o pracovní neschopnosti vydává od 30. týdne těhotenství a po dobu 140 kalendářních dnů.
Obsah
Podmínky vydání potvrzení o pracovní neschopnosti pro těhotenství a porod
Pro těhotenství a porod vydává osvědčení o pracovní neschopnosti porodník-gynekolog a v případě jeho nepřítomnosti lékař provádějící všeobecné jmenování na následující období:
- při absenci komplikací od 30. týdne těhotenství trvajícího 140 kalendářních dnů (70 dní před porodem a 70 dní po porodu)
- s vícečetným těhotenstvím - od 28 týdnů těhotenství do 180 dnů
- v případě komplikovaného porodu se vydává potvrzení o pracovní neschopnosti na dalších 16 kalendářních dnů. V těchto případech je celková doba prenatální a postnatální dovolené 156 kalendářních dnů (70 + 16 + 70)
Vlastnosti vydávání potvrzení o pracovní neschopnosti v případě komplikovaného porodu
Dnes pod termínem «komplikovaná práce» rozumí se následující stavy:
- vícečetné porody
- porod, který byl doprovázen nebo bezprostředně předcházel závažnou nefropatií (onemocněním ledvin), preeklampsií, eklampsií
- porod doprovázený následujícími porodnickými operacemi (císařský řez a další břišní sekce během porodu, klasická nebo kombinovaná rotace plodu na pediklu, aplikace porodních kleští, extrakce plodu pomocí vakuového extraktoru, operace destrukce plodu, manuální oddělení placenta, manuální nebo instrumentální vyšetření děložní dutiny)
- porod doprovázený významnými ztrátami krve, které způsobují sekundární anémii
- porod doprovázený prasknutím děložního čípku III. stupně, prasknutím hráze III. stupně, divergence spodní artikulace
- porod komplikovaný poporodními chorobami: endometritida, tromboflebitida, zánět pánevního pobřišnice a celulózy, sepse, purulentní mastitida
- porod u žen trpících onemocněním srdce a cév
- porod ženám s jinými chronickými chorobami (např. chronické plicní onemocnění, amyloidóza, infekce HIV, hepatitida)
- předčasný porod a porod s nezralým plodem, bez ohledu na gestační věk, pokud byla poporodní žena propuštěna živým dítětem (nezralost plodu je stanovena komisí odpovídající zákon se záznamem v historii vývoje novorozence)
- porod u žen po oplodnění in vitro a přenosu embryí do děložní dutiny (ECOiPE)
Poskytnutí postnatální dovolené na dalších 16 dní (při narození dvou nebo více dětí - po dobu 40 dnů) je formalizován lékařem předporodní kliniky, polikliniky, venkovské lékařské ambulance na doporučení zdravotnického zařízení, ve kterém došlo k porodu. V tomto případě v «výměnný lístek porodnice, porodnice nemocnice» V kapitole «informace o porodnici, porodnici nemocnice o ženě po porodu», bod 15 «zvláštní poznámky» je psáno: «poporodní dovolená 86 (110) dnů» nebo «další postnatální dovolená po dobu 16 (40) dnů».
V případech, kdy žena dočasně opustila místo trvalého pobytu během období prenatální dovolené, musí být zdravotním ústavem, v němž k porodu došlo, vystaveno potvrzení o pracovní neschopnosti pro další období po porodu. místo trvalého pobytu..
Pokud došlo ke komplikovanému porodu mimo lékařský ústav, pak při poskytnutí postnatální dovolené na 86 (110) dní může ošetřující lékař v případě potřeby konzultovat lékaře, který porod převzal..
Vlastnosti vydávání potvrzení o pracovní neschopnosti pro těhotenství a porod
U porodu, ke kterému dojde před 30. týdnem těhotenství a při narození živého dítěte, vydává osvědčení o pracovní neschopnosti pro těhotenství a porod lékařský a preventivní ústav, kde k porodu došlo po dobu 156 kalendářních dnů, a v případě mrtvé dítě nebo jeho smrt během prvních 7 dnů po narození - po dobu 86 kalendářních dnů (70 + 16).
Dojde-li k těhotenství, když má žena částečně placenou dovolenou nebo dodatečné neplacené volno za účelem péče o dítě, vydává se obecně osvědčení o pracovní neschopnosti..
Pokud je těhotná žena registrována v léčebně během těhotenství do 12 týdnů, je jí vydáno potvrzení, které je připojeno k potvrzení o pracovní neschopnosti pro těhotenství a porod a je vypláceno ve výši 50% minimální mzdy společně s potvrzením o pracovní neschopnosti (jednorázový příspěvek při narození dítěte).
V případě, že žena z nějakého důvodu nevyužila své právo na včasnou registraci mateřské dovolené nebo v případě předčasného porodu, vystaví před porodnickou klinikou potvrzení o pracovní neschopnosti po celou dobu mateřské dovolené nebo porodnice. Předporodní klinika a porodnice zároveň nevydávají potvrzení o pracovní neschopnosti.
Ženě, která si adoptovala novorozené dítě, vystaví nemocnice v místě jeho narození potvrzení o pracovní neschopnosti po dobu 70 kalendářních dnů ode dne narození..
Během operace «opětovná výsadba embryí» potvrzení o pracovní neschopnosti vydává operační lékař na dobu od okamžiku hospitalizace do zjištění skutečnosti o těhotenství.
